Makaleler

Hermes’in Çevikliği: İş Dünyasında Stok Devir Hızının Metaforu

İş dünyasında hız ve çeviklik, hayatta kalmanın ve rekabet avantajı elde etmenin temel anahtarlarıdır.

24 görüntüleme0 yorum

8 Ağu4 dakikada okunur

Yetenek yönetimi nedir, nasıl yapılır?

Tüm evreleri ile yetenek yönetimi.

101 görüntüleme0 yorum

Süreç temelli stratejik insan kaynakları dönüşümü

Efsun Ergöçün

7 Ağu2 dakikada okunur

Süreç temelli stratejik insan kaynakları dönüşümü

İnsan Kaynakları profesyonelleri yeni bir soluk ile yeni bir eyleme geçmek durumunda kaldı.

22 görüntüleme0 yorum

6 Ağu4 dakikada okunur

İşe alımda yapılan strateji hatası

İşe alım; işletmelerin üzerinde en çok durmaları, tabir-i caizse kılı kırk yarmaları gereken en önemli süreçlerden biridir.

103 görüntüleme0 yorum

4 Ağu2 dakikada okunur

Kurum kültürü ve bileşenleri

Kurum kültüründe çalışanlar tarafından paylaşılan değerler, inançlar, normlar, alışkanlıklar ve davranışların yapısı.

44 görüntüleme0 yorum

Müşteri memnuniyetini ölçmek ya da ölçmemek

3 Ağu2 dakikada okunur

Müşteri memnuniyetini ölçmek ya da ölçmemek

Müşteri memnuniyeti ölçerek firmaların elde edeceği kazanımlar.

1 görüntüleme0 yorum

2 Ağu3 dakikada okunur

Kurum kültürünün KPI’ları nelerdir?

Mevcut kurum kültürünüzü ölçme, değerlendirme yöntemleri ve bu aşamada kullanılan araçlar nelerdir?

23 görüntüleme0 yorum

1 Ağu2 dakikada okunur

Doğru kariyer planı yapmak

İş arama süreci sadece kariyerin değil, geleceğin de şekillendiği bir yolculuktur.

26 görüntüleme0 yorum

Çalışan memnuniyetini ölçmemenin sakıncaları, ölçmenin yararları

31 Tem3 dakikada okunur

Çalışan memnuniyetini ölçmemenin sakıncaları, ölçmenin yararları

Çalışan memnuniyetini ölçmemenin sakıncaları, ölçmenin yararları nelerdir?

1 görüntüleme0 yorum

30 Tem2 dakikada okunur

İK’nın matematiği

Bazı şirketler vardır çıkarır. Daha krizin silueti uzaktan görünsün, kokusu alınsın kimsenin gözünün yaşına bakmaz çıkarır.

4 görüntüleme0 yorum

29 Tem4 dakikada okunur

İK’nın Türkçesi

Dilimizin iç ve dış etkenlerle sistemli olarak erozyona uğratılmasında en büyük pay tek marifeti yalamalık ve yalakalık olanların olsa gerek

10 görüntüleme0 yorum

Müşteri Memnuniyeti Anketinin değerlendirilmesi ve KPI’lar

28 Tem3 dakikada okunur

Müşteri Memnuniyeti Anketinin değerlendirilmesi ve KPI’lar

Müşteri memnuniyeti anketi nasıl okunmalı ve değerlendirilmeli.

1 görüntüleme0 yorum

Kurum kültürü değişimi: Zorluklar ve stratejiler

27 Tem2 dakikada okunur

Kurum kültürü değişimi: Zorluklar ve stratejiler

Kurum kültürünüzü değiştirirken karşılaşacağınız zorluklar ve bu zorluklarla mücadele yöntemleri nelerdir?

7 görüntüleme0 yorum

26 Tem3 dakikada okunur

Kurum kültürü nasıl geliştirilir?

Kurum kültürünüzü belirlemenin ve geliştirmenin yöntemleri nelerdir?

12 görüntüleme0 yorum

25 Tem2 dakikada okunur

Kurum kültüründe uygulama örnekleri

Dünyaca ünlü organizasyonların kurum kültürleri ve bu konudaki başarılı strateji örnekleri.

9 görüntüleme0 yorum

24 Tem4 dakikada okunur

İnsan Kaynakları Terimleri Sözlüğü

17 görüntüleme0 yorum

Memleketimden insan kaynakları manzaraları 9 (Yapraklar neden düşer?)

23 Tem1 dakikada okunur

Memleketimden insan kaynakları manzaraları 9 (Yapraklar neden düşer?)

Nusret Bey, o sıralar, çoğu zaman olduğu gibi Genel Müdürle limoni vaziyetteydi. Haliyle Genel Müdürden olur olmaz her konuda fırça yiyordu.

10 görüntüleme0 yorum

Memleketimden insan kaynakları manzaraları 8 (Sıkıyorsa git)

22 Tem2 dakikada okunur

Memleketimden insan kaynakları manzaraları 8 (Sıkıyorsa git)

Anadolu’da kuzeyde bir yerlerde bir şirkete proje kapsamında eğitimler veriyordum.

14 görüntüleme0 yorum

Memleketimden insan kaynakları manzaraları 7 (Üçlü priz)

21 Tem1 dakikada okunur